NEUROFINDE FRANCE

recherche et evaluation des risques humains dans les entreprises, les finances et les investissements

Catégorie : compliance

Le harcèlement sexuel

Le harcèlement sexuel ; le rechercher , le combattre Pourquoi s’en préoccuper? Parce qu’il est un délit et non plus un facteur de déstabilisation majeur Parce que les entreprises sont maintenant très exposées après le mouvement me too, et ne peuvent se permettre de fermer les yeux Parce que e harcèlement sexuel est condamnable directement au niveau d’un tribunal, et…

burn out

le burn out a été décrit récemment il peut se définir comme un vidage psychique induit par les activités professionnelles, mais aussi associatives L’absence de reconnaissance, l’absence de valorisation du travail sont un des aspects déclencheurs La densité et l’intensité du travail , les relations avec le public et la demande soit du public, soit des encadrants, soit le deux,…

femmes et finance

Femme  en finance: plusieurs aspects sont importants. Nous travaillons pour et soutenons la présence des femmes dans les conseils d’administration. La mentalité féminine apporte au conseil d’admistration une autre coloration. En tant que groupe, la mixité du conseil d’administration permet une psychologie de groupe modéré et la prise en compte des facteurs émotionnels dans la décision. La psychologie des femmes par…